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Sala de Prensa

Grupo Constant se solidariza con la distribución de las Pulseras Candela

Pulseras Candela

Una vez más, Grupo Constant colabora con Pulseras Candela, un símbolo de la amistad y solidaridad que se entregan como agradecimiento a un donativo por la investigación del cáncer infantil.

En las oficinas del grupo, se podrán adquirir desde este mes de junio y hasta finales de julio.

Las Candelas se tejen por personas voluntarias que invierten en materiales y tiempo y por una donación de 3 ó 5 euros se puede adquirir una pulsera y contribuir con el 100% del donativo a la investigación.

En la actualidad, muchas entidades colaboran con la fabricación y distribución de las pulseras, desde escuelas, hogares de ancianos, asociaciones de vecinos, empresas, etc. Un movimiento solidario que se ha consolidado gracias al esfuerzo de tantas familias implicadas y del apoyo de la Obra Social Sant Joan de Déu.

Una causa más a la que se une el grupo como parte de su política de Responsabilidad Social Corporativa, tan vinculada a la investigación de una enfermedad que cada vez afecta a más personas.

Grupo Constant colabora con la Asociación Española Contra el Cáncer

Asociación Española Contra el Cáncer

El pasado 6 de junio, Grupo Constant colaboró, un año más, con la Asociación Española Contra el Cáncer, con una parada delante de sus oficinas de la Avenida de Diagonal de Barcelona.

Un día en el que desde Servicios Centrales se ofrecieron para estar unas horas a pie de calle recaudando fondos para esta asociación, una labor por la que desde aquí les damos las gracias.

La AECC lidera el esfuerzo de la sociedad española para disminuir el impacto causado por el cáncer y mejorar la vida de las personas, y el grupo tiene muy en mente su política de Responsabilidad Social para colaborar con estas causas.

A punto para los dos torneos solidarios que organiza Grupo Constant

torneos solidarios

Desde Grupo Constant ya está todo a punto para los dos torneos solidarios XAP: el de pádel y el de golf, que ya se vienen celebrando cada año.

El Torneo XAP de pádel arrancará con un Pro-Am el 4 de julio, con un partido de exhibición y rueda de prensa. El formato del torneo será OPEN y se realizará del 8 al 14 de julio con una clausura de entrega de premios de la mano de Carles Puyol y Fernando Belasteguín.

Por otra parte, el torneo XAP de golf se celebrará el 18 de julio y será modalidad Stableford, con salidas de mañana y tarde. También se realizará una cena solidaria con entrega de premios y sorteo de regalos a cargo de Carles Puyol, también padrino de este torneo.

En ambos casos todo lo recaudado irá destinado íntegramente al hospital Sant Joan de Déu, para investigar y seguir luchando y buscando vías para la cura del cáncer, una enfermedad que cada vez afecta a más personas, tanto adultos como niños. Una responsabilidad que el grupo se toma muy en serio y con la que colabora siempre que puede.

Puedes colaborar o inscribirte desde aquí:

Torneo de pádel: www.bit.ly/torneigxappadel2019

Torneo de golf: 93 792 60 50 / www.golfllavaneras.com

Gracias a todos por vuestra colaboración.

Grupo Constant colabora con la Final Four de Hockey

Hockey

Grupo Constant, muy vinulado al mundo del deporte y a los valores que éste transmite, ha colaborado con la Final Four de Hockey hierba, donde resultó ganador el Club Egara, que derrotó al último campeón RC Polo.

El evento, celebrado los días 17 y 18 de mayo, concentró el mejor hockey de la temporada. Bajo el lema Show must go on, la organización quiso hacer de este encuentro un espectáculo también festivo y abierto a todos los públicos.

Era la final de la liga y el partido se disputaba en casa, en el Pla del Bon Aire, con tormenta de granizo incluida, pero nada pudo detener la victoria del Club Egara, que demostró su fortaleza y su tenacidad al enfrentarse a un gran rival. Valores que forman parte también de la política de Responsabilidad Social Corporativa de Grupo Constant, siempre con el esfuerzo y la constancia como base de su crecimiento.

Desde aquí, muchas felicidades al ganador, al Club Egara, tanto al entrenador, Patricio Keenan, como a los jugadores, que mostraron un gran trabajo táctico y un implacable sistema defensivo.

Para Grupo Constant fue un honor colaborar con este evento deportivo y a la vez poder ver reflejados sus valores como empresa, que el mundo del deporte tan bien representa.

Apertura de una nueva oficina de Grupo Constant en Gavà

nueva oficina

Grupo Constant, siguiendo con su plan de expansión, actualmente ha inaugurado una nueva oficina en Gavà, Barcelona.

Localizada en una ubicación más accesible y visible dentro de la localidad, se trata de un espacio moderno y actual, acorde a las nuevas necesidades de sus profesionales y clientes. Para ello, se ha aprovechado mejor el espacio disponible, abriéndolo y potenciando el flujo de comunicación y el trabajo en equipo.

Los objetivos que el grupo destaca ante esta iniciativa son:

  • Consolidar el equipo tras un año con muchos cambios.
  • Optimizar la gestión de todos los clientes.
  • Diversificar y ampliar los sectores donde el grupo desarrolla sus servicios.

Dentro de su plan de comunicación, lo imprescindible ahora es promocionar los servicios que ofrece el grupo para llegar a todas las empresas de la zona, y la apertura del local es una buena oportunidad para ello. Así como también es importante hacerse un hueco y participar en eventos locales para colaborar en diversos proyectos.

Con todo, una buena noticia que se suma a todas las iniciativas que impulsa Grupo Constant para seguir creciendo como empresa.

¡Nueva dirección!

C/ Joanot Martorell, 36 Local
08850, Gavà (Barcelona)

¿Cómo controlar el estrés laboral?

estrés

El estrés es la segunda causa de baja laboral en la Unión Europea.

Un 28% de los trabajadores europeos padece algún tipo de estrés laboral.

¿Y qué es el estrés? Es una reacción emocional, cognitiva, fisiológica y del comportamiento ante ciertos aspectos adversos del entorno.

El estrés es una palabra cada vez más utilizada por todos y sentida por todos. Horarios, responsabilidades, conciliaciones, prisas y poco tiempo afectan nuestra vida diaria, tanto la profesional como la personal.

Si bien es verdad que un poco de estrés nos mantiene en alerta y activos, tiene que ser en un nivel moderado, el justo para permitirnos responder a nuestras necesidades y exigencias del entorno.

Así, podemos diferenciar entre un estrés positivo y un estrés negativo. El primero nos hace estar en alerta, nos ayuda a enfrentarnos a situaciones difíciles, nos mantiene activos. El segundo nos puede provocar algún tipo de disfunción.

¿Y cómo prevenirlo?

El Instituto Nacional de Seguridad y Salud Laboral de Estados Unidos establece medidas preventivas en los lugares de trabajo, tales como:

– Horario de trabajo: que sea estable.

– Participación: que los empleados puedan aportar ideas en la toma de decisiones que afecten a su trabajo.

– Cargas de trabajo: establecer las funciones, tareas y  responsabilidades de cada uno de los trabajadores para evitar la ambigüedad.

– Entorno social: crear oportunidades para la interacción social.

– Desarrollo de carrera: fomentar un plan de desarrollo de carrera profesional.

Y si esto no lo podemos cambiar porque no depende de nosotros, ¿qué podemos hacer? localizar qué nos genera estrés y cómo reaccionamos, aprender a delegar y a desconectar, fijar límites claros entre la vida profesional y la personal, y practicar ejercicio, entre otros. Porque, al final, hablamos de nuestra salud y nosotros somos los máximos responsables de ella.

Grupo Constant colabora con la III Carrera Solidaria Familiar La Oliva

Carrera Solidaria

El próximo día 18 de mayo tendrá lugar la III Carrera Solidaria Familiar La Oliva, en Fuerteventura, en la que Grupo Constant colabora como proveedor de socorrismo.

Se trata de una iniciativa donde todo lo recaudado se donará a Hospitran, Payasos de hospital de Fuerteventura. Un recorrido de casi 5 km para disfrutar en familia organizado por Acua Park, el CD Columbus runner Fuer y el Ayuntamiento de La Oliva.

Acua Park, por su parte, ese día ofrecerá entrada gratuita a todos los inscritos en la carrera y Grupo Constant aportará la presencia de varios socorristas a disposición de todos los asistentes.

Una iniciativa solidaria con un objetivo muy serio: devolver la risa a todos esos niños ingresados en hospitales. Y el grupo, una vez más, tiene muy en cuenta su política de responsabilidad social.

Personal 7 Audiovisual participa en nuevas producciones en Gran Canaria

Gran Canaria

Personal 7 Audiovisual, empresa de Grupo Constant especializada en realizar la selección y contratación de figuración para pequeñas y grandes producciones, participa actualmente en el rodaje de la película Wasp Network, dirigida por Olivier Assayas, en Gran Canaria.

Se trata de una superproducción basada en el libro Los últimos soldados de la Guerra Fría, en la que participa Penélope Cruz, Edgar Ramírez, Gael García Bernal y Leonardo Sbaraglia, entre otros.

La mayor parte del rodaje ha tenido lugar en La Habana, Cuba, también en Santo Domingo, Puerto Rico y Uruguay, para finalizar con esta última parte en Gran Canaria.

Por otra parte, en breve empezará el rodaje de dos series nórdicas en las que también participa Personal 7 Audiovisual y que cuentan con Gran Canaria como paisaje: The Witcher, para Netflix, basada en una serie de novelas de éxito; y The Peacemaker, una serie sobre política.

Y es que Gran Canaria se ha convertido en un lugar muy atractivo para el sector audiovisual, tal y como afirma Antonio Morales, presidente del Cabildo Insular, y Personal 7 Audiovisual tiene la experiencia y profesionalidad para responder a cualquier producción.

Grupo Constant participa en una sesión de formación con la Cruz Roja

Cruz Roja

Recientemente, Grupo Constant colaboró con la Cruz Roja en una sesión de coaching en Pinto Valdemoro, Comunidad de Madrid.

Dentro del plan de empleo de Cruz Roja, Delfín Requena, del departamento de empleo de la Asamblea de Pinto, junto con Gema García, del equipo de prospección autonómico, organizaron una actividad de formación para la que se contó con el grupo.

Grupo Constant, en este caso, se encargó de facilitar una sesión de formación a los propios participantes del programa de difícil inserción Poises. Y para ello se realizó una sesión de coaching motivacional enfocada a la mejora de las competencias relacionadas con el empleo.

La dinámica de la sesión giró entorno a una herramienta para evaluar los objetivos, relacionados con el empleo, que tiene cada persona. Patricia Sánchez, la encargada de realizar la sesión, destacó la importancia de llevar a cabo estas sesiones.

“Me ha fascinado estar con ellos/as, verles, conectar con ellos/as y acompañarles en su proceso. Me encantaría estar más involucrada en su camino y poder ayudar más. Siento que todo parte de su interior para que su exterior cambie y consigan sus objetivos”, según afirmó ella misma.

Con todo, una iniciativa más del grupo para ayudar a fomentar la inserción laboral.

Grupo Constant asistió a la III edición del Foro Emplea Coslada

Coslada

El pasado miércoles 27 de marzo la delegación de Grupo Constant en Coslada asistió a la III edición del Foro Emplea Coslada en el Teatro Municipal, cuyo objetivo fue el de poner en contacto a los demandantes de empleo con las empresas empleadoras.

Un foro que ya es un referente para impulsar la inserción laboral de los participantes, fomentar las prácticas profesionales, el autoempleo, el emprendimiento y favorecer la relación entre las empresas a través de networking.

Esta tercera edición, con un gran éxito de asistencia, acogió a profesionales y a empresas de todos los sectores de actividad, así como a jóvenes de la ESO, bachillerato, formación profesional, universitarios, emprendedores y personas que buscan empleo. Un punto de encuentro donde interactuar, participar en las actividades programadas, captar talento y generar nuevas oportunidades de negocio.

Emplea Coslada se ha consolidado como el mayor foro de empleo del este de Madrid, con importantes repercusiones a nivel regional. El objetivo es que las empresas puedan ofrecer más y mejores empleos para que las personas cuenten con nuevas oportunidades para mejorar su situación laboral.

Para Grupo Constant, participar en este encuentro es una oportunidad de conocer el tejido empresarial de Coslada, así como de ofrecer empleo y captar talento.

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