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Personal 7 Audiovisual participa en el rodaje de El Cid, la nueva serie de Amazon Prime Video

El Cid

Fuente: Europa Press

Personal 7 Audiovisual, empresa de Grupo Constant especializada en gestión y contratación de figuración para grandes y pequeñas producciones audiovisuales, arranca el año participando en el rodaje de El Cid, una serie histórica para Amazon Prime Video.

La serie tratará sobre la vida de una de las figuras más conocidas de la historia de España, Rodrigo Díaz de Vivar, y entre sus actores y actrices protagonistas destacan Carlos Bardem, Juan Echanove, Elia Galera, Ginés García Millán, Jaime Lorente, entre otros.

La figuración no se queda corta. Van a necesitar más de 11.100 extras para recrear la vida de El Cid, por lo que la tarea de Personal 7 Audiovisual es de gran importancia. El cásting y selección de los figurantes más adecuados a cada escena y proyecto es un trabajo que requiere de gran profesionalidad, y estamos seguros de que la empresa lo realizará con éxito.

El rodaje, que empezó el pasado mes de octubre en Soria, también se rodará en Burgos y Aragón, y tiene garantizadas las dos primeras temporadas, por lo que es una gran apuesta de la plataforma y una buena noticia para la empresa del grupo, que sigue aportando su valor en cada rodaje.

El lenguaje corporal, una forma de comunicación que habla por sí sola

lenguaje corporal

No nos damos cuenta y nuestra comunicación corporal dice mucho de nosotros. Cómo nos movemos, cómo miramos, cómo nos expresamos con las manos, con la cara, forma parte del lenguaje corporal, incluso más explícito, a veces, que el verbal.

¿No os ha pasado que en una conversación alguien os está diciendo algo y su cuerpo o su cara muestra todo lo contrario? ¿O que, simplemente, lo que dice no es creíble con lo que muestra su cuerpo o su mirada? ¿A qué lenguaje creer? Para no crear contradicciones ni incongruencias, y para transmitir confianza, credibilidad y seguridad, es necesario que nuestro cuerpo acompañe lo que dice nuestra habla o que nuestra habla certifique lo que muestra nuestro cuerpo.

Entonces, ¿cómo conseguir una comunicación eficaz en nuestra vida, tanto personal como profesional? En primer lugar, con los ojos, con la mirada. Dice más de lo que creemos. Es importante practicar el contacto visual, mirar a los ojos a la otra persona indica confianza, seguridad, sinceridad, credibilidad. Segundo, con las manos. A veces no sabemos qué hacer con ellas. Pues bien, hay que utilizarlas para enfatizar los puntos importantes, no para jugar con bolígrafos, con anillos o demás porque distraen. Tercero, cuidando los gestos, que sean coherentes con lo que se dice. Es la manera de transmitir credibilidad.

Por último, las posturas, la posición del cuerpo dice mucho de nosotros. Si tenemos tendencia a ir cabizbajos, si sacamos pecho, si saludamos, si vamos de puntillas, etc. Todo, cada gesto, cada expresión, cada mirada y cada sonrisa o la falta de ella están lanzando mensajes sobre nosotros, nuestra manera de ser o de lo que pensamos en ese momento concreto. Así que intenta, en la medida de lo posible, que tus dos lenguajes estén conectados y así sonarás y transmitirás que eres una persona coherente, segura y de verdad.

Grupo Constant entrega el cheque de la recaudación de los torneos XAP al Hospital Sant Joan de Déu

recaudación

El pasado 11 de diciembre Grupo Constant entregó al Hospital Sant Joan de Déu el cheque con la recaudación obtenida en los torneos de golf y de pádel XAP 2019.

La cifra es todo un récord en la historia de los XAP, una cifra que asciende a 100.727,33€, que se destinarán a la investigación del osteosarcoma, un tipo de cáncer infantil que empieza en los huesos y suele propagarse a diferentes partes del cuerpo.

El Dr. Jaume Mora, director científico del Área de Oncología y Hematología del Hospital Sant Joan de Déu, recogió la demanda de este tipo de cáncer por lo que decidió crear alianzas con dos Instituciones para iniciar la investigación: el Memorial Sloan Kettering de NY y el Institut de Recerca de Barcelona (IRB).

Precisamente el Dr. Salvador Aznar, director del laboratorio de células madre y cáncer del Institut de Recerca de Barcelona, fue la persona encargada de recibir el cheque y explicar el proyecto y el impacto de la donación, que permitirá la creación de la primera beca de investigación XAP para el estudio del osteosarcoma.

Grupo Constant quiere agradecer a los padrinos de los torneos, Carles Puyol y Fernando Belasteguín; a los patrocinadores por su colaboración e implicación en el proyecto, Calcedonia, Danone, Mars, Guster, Adeslas, Criptoo, Clippers, Repsol, Fundació Damm, Engel & Völkers, Fiatc, Guster, Cromogenia, Motorsol, Nuvo Barcelona, ISDIN y Atic; a todos los participantes de los campeonatos de golf y pádel y a todas aquellas personas que se solidarizaron con la causa. Muchas gracias a tod@s por hacerlo posible y llevar esperanza a tantos valientes y sus familias.

Grupo Constant supera la auditoría de seguimiento de certificación AENOR

AENOR

El pasado 14 de noviembre, Grupo Constant, superó, de forma satisfactoria, la auditoría de seguimiento de certificación AENOR, garantizando, así, la conformidad del sistema con la norma ISO 9001:2015.

Esta auditoría engloba las actividades de las siguientes empresas:

En primer lugar, Grupo Constant Servicios Empresariales, S.L.U, y la prestación de los servicios de outsourcing tales como: limpieza de establecimientos hoteleros; gestión de almacenes de producto acabado y preparación de pedidos para expedición; limpieza hospitalaria; jardinería; verificación de calidad en producto acabado y manipulación; limpieza de oficinas; externalización de la gestión integral del punto de venta, promociones, degustaciones y reposiciones.

En segundo lugar, Gesgrup 7 Outsourcing, S.L y la prestación de los servicios de outsourcing de gestión de almacenes de producto acabado y preparación de pedidos para expedición; jardinería; socorrismo: seguridad de los usuarios.

En tercer lugar, Personal 7 ETT, y la selección, contratación y puesta a disposición de trabajadores a empresas usuarias.

Y, por último, Intelligent Carsourcing, y la prestación de los servicios de outsourcing que son: limpieza, mantenimiento básico (revisión de niveles y presión de neumáticos) y transfer de vehículos de alquiler.

Esta última empresa, Intelligent Carsourcing, pasa a gestionar la prestación de servicios de outsourcing de limpieza, mantenimiento básico y transfer de vehículos de alquiler, y obtiene su propia certificación vinculada al Grupo.

Con este certificado AENOR, Grupo Constant formaliza su implicación y compromiso en ofrecer un servicio de calidad y con garantías, con el foco puesto en un sistema de gestión orientado en los procesos y teniendo siempre en cuenta la satisfacción de sus clientes y colaboradores.

Los certificados estarán disponibles en breve para su descarga tanto en la web general del grupo como en la de cada una de las empresas del grupo vinculadas al certificado.

Grupo Constant organiza un Networking para profesionales de los Recursos Humanos en Málaga

Recursos Humanos

El pasado 13 de noviembre, Grupo Constant organizó, en Málaga, una jornada de Networking para empresarios, directivos y expertos en Recursos Humanos.

Una gran oportunidad para mejorar la red profesional y conocer de primera mano las problemáticas e inquietudes de los profesionales del sector, una manera de intercambiar conocimiento y contactos, así como la posibilidad de establecer nuevas sinergias entre empresas.

Según la directora de delegación y organizadora del evento, Ainhoa Villodres, “el objetivo de realizar este evento, primer evento en Málaga, que no el último, era el de reunir a clientes para que nos conocieran un poco más y agradecerles que sigan contando con Grupo Constant”.

Al evento, que tuvo una duración de dos horas, asistieron unos 20 profesionales, representantes de todas las líneas de negocio del grupo (Outsourcing, ETT y Facilities) y constó de tres partes. En un inicio, Ana Maynar, Directora Regional de Andalucía, que también motivó la organización del evento, y Ainhoa Villodres, presentaron la sesión; en un segundo momento, tuvo lugar una cata de aceites con la correspondiente explicación sobre tipos de aceitunas, terrenos y procesos de elaboración; también una cata de tres vinos de la zona de Málaga, con la explicación de las viñas, las zonas, los tipos de vino y la forma correcta de catar. Y, para terminar, se ofreció un pica pica y fue el momento de interactuar con el resto de asistentes.

Según Villodres, “los clientes estaban encantados, a todos les pareció muy buena idea el hecho de realizarlo de esta manera. Les pareció original, estuvieron muy involucrados y están deseando que llegue la siguiente”.

Grupo Constant participa en la 2ª edición de la Fira de l’Ocupació en Tarragona

Fira de l’Ocupació

El pasado 5 de noviembre, Grupo Constant participó en la Fira de l’Ocupació de la Cambra de Tarragona, un evento cuyo objetivo es poner en contacto a las empresas que necesitan contratar talento con las personas que buscan empleo.

Esta es la segunda edición de la Fira, ya celebrada este mismo año durante el mes de marzo, y la asistencia fue todo un éxito. Se recogieron unos 4.000 currículums y se cerraron varios contratos durante los días posteriores al evento.

Según Laura Roigé, presidenta de la Cambra de Comerç de Tarragona, la idea era que la edición fuera anual, pero la alta participación de empresas y personas en busca de empleo les hicieron tomar la decisión de repetir este mismo año.

El grupo, por su parte, ha valorado esta experiencia como muy positiva y útil, pues pudo conectar con más de 250 personas, conocer la oferta y la demanda actuales de primera mano, y fortalecer los servicios prestados en las diferentes líneas de negocio como son el outsourcing, el empleo temporal y los facilities services.

El liderazgo transformacional como clave para el crecimiento empresarial

liderazgo

Cada vez son más las empresas que reconocen al talento humano como uno de los factores más importantes en la consecución de objetivos y la gestión del cambio. Estas empresas consiguen el éxito valorando a sus personas, con todos sus claroscuros, con todo su talento. Tienen claro que los grandes equipos están formados por grandes personas, y que el cambio solo es posible a través de ellas.

Así, cuando una empresa quiere un cambio, o necesita un cambio, una transformación, para poder adaptarse a las nuevas necesidades del mercado e innovar en su sector, necesita un líder capaz de transformarla. Un líder capaz de orientar al equipo, de sacar lo mejor de cada uno, de descubrir el talento personal, de guiarlo y orientarlo. Pero no un líder sin más. Lo que necesitan las empresas son líderes transformacionales.

¿Cómo es este líder transformacional?

Este líder es una persona que estimula la participación creativa de los empleados, que cree en las personas de su equipo y sabe cómo sacar el talento de cada uno. Es alguien que se preocupa por los demás, que es empático y establece vínculos con ellos. Otro de los rasgos es que motiva a su equipo, y lo hace de forma individual y global. Además, inspira a su equipo y es capaz de afrontar riesgos.

Como sabe que busca el cambio en la empresa, el líder también sabe que lo primero es provocarlo con su equipo, valorándolo e integrándolo en el proyecto. Solo así será posible el cambio en toda organización.

Personal 7 Audiovisual responsable del casting de las producciones más taquilleras del año

producciones

Personal 7 Audiovisual, empresa de Grupo Constant especializada en la selección y contratación de figuración para cortometrajes y largometrajes, ha colaborado con cinco de las seis películas más taquilleras de lo que llevamos este año 2019.

La primera de ellas, Padre no hay más que uno, es una película dirigida y protagonizada por Santiago Segura que trata de un hombre con familia numerosa que tiene que sobrevivir a la ausencia de su mujer durante unos días.

La segunda, Lo dejo cuando quiera, la dirige Carlos Therón, con David Verdaguer y Ernesto Alteiro, entre otros, de protagonistas. Es una comedia con guiños a la serie de éxito Breaking Bad.

La tercera, Dolor y Gloria, de Pedro Almodóvar, habla de la creación, del recuerdo de la infancia, de la vida de un creador.

Mientras dure la guerra, de Alejandro Amenábar, es otra de las películas en las que Personal 7 Audiovisual ha participado con el casting. Hicieron falta muchos figurantes para recrear algunas de las escenas del film, rodado en gran parte en Salamanca.

La última película a la que hacemos mención es Perdiendo el este, de Paco Caballero y protagnizada por Miki Esparbé, Malena Alterio y Carmen Machi, entre otros. Una comedia que sigue la saga de Perdiendo el norte, y que se rodó entre Madrid, Pamplona y Hong-Kong, pues el tema es el choque cultural que sienten los protagonistas cuando viajan a China.

Con todo, cinco películas españolas en las que Personal 7 Audiovisual ha colaborado estrechamente para encontrar a los figurantes más adecuados a cada producción.

Pimexa realiza instalaciones de protección contra incendios en el grupo Bonpreu i Esclat

Bonpreu i Esclat

Pimexa, empresa de Grupo Constant especializada en ofrecer servicios de protección contra incendios, es proveedor del grupo Bonpreu i Esclat desde el año 2014 y actualmente sigue creciendo, con el mantenimiento de los equipos contra incendios en unos 60 hipermercados, tiendas y gasolineras del grupo.

Además, la empresa del grupo está realizando las instalaciones de protección contra incendios en los nuevos hipermercados que Bonpreu i Esclat está construyendo en toda Catalunya, lo que supone una buena noticia de crecimiento.

Este año 2019 tiene adjudicados 5 hipermercados, 3 de los cuales se encuentran en construcción. Uno de ellos es el centro de Igualada que recibió la visita de Nacho Manent e Ignasi Sayol, junto al equipo técnico de Pimexa: Cristian Pintado, director de obra; Oscar Millán, jefe de obra; y Toni Creixell, director general de Pimexa.

Este hipermercado cuenta con más de 20 mil metros cuadrados equipados con zona de tienda, restaurante, aparcamiento para clientes, gasolinera, zona de recogida de pedidos online y minimercado. Allí Pimexa realizó la instalación de: sala de bombas contra incendios, rociadores, bocas de incendio, detección automática de incendios, detección de monóxido, extintores, señalización de equipos contra incendios y vías de evacuación.

Una noticia que ha tenido repercusión en los medios al tratarse de un hipermercado ubicado en la antigua fábrica textil Vives Vidal, un importante edificio emblemático de Igualada, que formó parte de la historia de la industria textil de la ciudad y que Bonpreu i Esclat pretende conservar y, a la vez, realizar obras de mejora en la movilidad y urbanización del entorno de la zona.

Grupo Constant colabora con la XXVI Jornada de Estudios para Empresarios en Palma de Mallorca

Empresarios

El pasado sábado 26 de octubre se celebró la XXVI Jornada de Estudios para Empresarios en Palma de Mallorca, y Grupo Constant fue una de las entidades colaboradoras.

El objetivo de este encuentro fue el de analizar las cuestiones de mayor actualidad empresarial y sus conexiones intrínsecas con las dimensiones humanísticas y éticas.

Bajo el lema de “Economía y Empresa: perspectivas, retos y estrategias”, se trató de analizar la situación de la economía y sus desafíos, los aspectos del gobierno de la empresa y de la toma de decisiones orientados a la eficacia y a la responsabilidad social, así como la necesidad del propio gobierno de empresarios y ejecutivos, orientado a la mejora personal y al servicio a la sociedad.

Una jornada que surgió en 1994 por iniciativa del Patronato del Centre Universitari Ariany y que se viene celebrando hasta el día de hoy, gracias, entre otras cosas, a las instituciones y entidades que colaboran y patrocinan la jornada, y a la iniciativa de las islas Baleares por apoyar eventos de este tipo, tan necesarios para la sociedad actual.

Una oportunidad para el grupo también, la de participar como patrocinador y a la vez involucrarse con un evento así, que no deja de ser una ventana abierta al conocimiento del mundo empresarial y económico, dos factores que van de la mano para obtener el éxito profesional.

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